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domingo, 26 de setembro de 2010

VALORES DESTINADOS À PREFEITURA DE LAJEDO

Os dados a seguir foram retirados do portal da transparência, quem tiver interesse acesse o site que se encontra na coluna ao lado.


Transferência de Recursos por Estado/Município
UF: PERNAMBUCO   Exercício: 2010

Totais da Consulta
Descrição do total
Valor
Total destinado ao Estado:
R$
7.271.541.973,50
R$
3.369.253.389,91
Total destinado aos municípios do Estado:
R$
3.902.288.583,59
Total destinado ao município LAJEDO:
R$
17.407.588,64
Total destinado à ação 10V0 - Apoio a Projetos de Infra-Estrutura Turística:
R$
200.000,00







PDDE - 2010






CAIXA ESCOLAR DA CRECHE CECILIA VILACA 
5.129,20

CAIXA ESCOLAR DO CENTRO DE ALFABETIZACAO MUNICIPAL PE. EMILIO LINS
7.213,20
CAIXA ESCOLAR DA ESCOLA DE 1 GRAU PROFESSORA ZELIA DE MOURA MELO FERREIRA
10.003,80
CAIXA ESCOLAR DA ESCOLA PE. ANTONIO BARBOSA
12.759,20
CAIXA ESCOLAR DA ESCOLA INTERMEDIARIA HENRIQUE DIAS
7.569,00
CAIXA ESCOLAR DO COLEGIO NORMAL DO LAJEDO
15.857,40
CAIXA ESCOLAR DA ESCOLA DOM EXPEDITO LOPES
12.238,40
CAIXA ESCOLAR DA ESCOLA INTERMEDIARIA DOM JOAO DA MATHA
7.902,90
CAIXA ESCOLAR [ESCOLA MAMEDE BENTO DO AMARAL]
5.762,70
CAIXA ESCOLAR [ESCOLA WASHINGTON MEDEIROS]
44.142,40
CAIXA ESCOLAR [ESCOLA FREI FERNANDO ROSSI]
4.810,00
CAIXA ESCOLAR [ESCOLA REUNIDA JOSE NONATO]
6.724,50
CONSELHO ESCOLAR PROFESSORA MARLEIDE FERREIRA DA SILVA [ESCOLA JORNALISTA MANOEL AMARAL - ENSINO FUND. E MEDIO]
26.500,00
ESCOLA CENTRO COMUNITARIO PAULO VI
2.853,90
CAIXA ESCOLAR [ESCOLA MUNICIPAL DE LAJEDO]
42.238,40


G. E. MANOEL MARCELINO DO AMARAL [GRUPO ESCOLAR MANOEL MARCELINO DO AMARAL]
3.007,50
G. E. ANTONIO GOMES DE OLIVEIRA [GRUPO ESCOLAR ANTONIO GOMES DE OLIVEIRA]
1.119,00
G. E. CLEMENTINO FRANCISCO DE LIMA [GRUPO ESCOLAR CLEMENTINO FRANCISCO DE LIMA]
26.152,20
G. E. JOSE PAULO BARBOSA [GRUPO ESCOLAR JOSE PAULO BARBOSA]
6.239,40
ESCOLA PEDRO COSME DA SILVA
1.467,90
ESCOLA VICENTE FERREIRA DAS CHAGAS
1.691,70
ESCOLA MANOEL LAURINDO DE SOUZA
2.938,20
ESCOLA JOSE LISBOA DA SILVA
1.871,40
ESCOLA JOAQUIM FERREIRA DO NASCIMENTO
2.279,70
ESCOLA JOAQUIM VIEIRA DE SOUZA
2.647,20
ESCOLA PROFESSORA MARLENE COSME
1.305,00
PREFEITURA MUNICIPAL DE LAJEDO [LAGEDO GABINETE PREFEITO]
9.944,10
UNIDADE EXECUTORA DA ESCOLA JOSE FAUSTO
1.479,00
UNIDADE EXECUTORA DA ESCOLA ILAURA NUNES DE ALMEIDA
2.000,40
UNIDADE EXECUTORA DA ESCOLA EVERALDO AMBROSIO DE MELO
2.491,50 


PREFEITURA MUNICIPAL DE LAJEDO [LAGEDO GABINETE PREFEITO]
4.622.797,39         ( FUNDEB)










PREFEITURA MUNICIPAL DE LAJEDO [LAGEDO GABINETE PREFEITO]
5.745.635,90                ( FPM)

terça-feira, 14 de setembro de 2010

Assédio Moral: Conheça seus direitos



Certamente você conhece alguém que já teve problemas com um chefe que o maltratava. Xingamentos, constrangimentos, desrespeito e situações de humilhação são comuns, infelizmente, até mesmo em grandes empresas. Mas sabe qual o nome disso? Assédio moral.


“Assedio moral é o terror psicológico no ambiente de trabalho. É quando a relação entre o chefe e o subordinado ou entre duas pessoas ultrapassa as raias da normalidade e se torna terrorismo, abuso”, disse o advogado Aparecido Inácio. O problema sempre existiu. A lei não classifica como crime, mas desde o final da década de 90 a Justiça vem aceitando denuncias de assédio moral.

Mas o que fazer quando isso acontece? A prevenção é sempre o melhor remédio. Se você desconfia que possa ser vítima de assédio moral, preste atenção nessas dicas:

- anote as humilhações com data, local, nome do agressor, testemunhas

- evite conversar com o agressor sem ninguém por perto

- exija por escrito explicações sobre a agressão

- informe à empresa o que está acontecendo

- caso não consiga resolver, procure o seu sindicato ou a justiça do trabalho

- nos sindicatos hoje já existem advogados aptos a apurar assedio moral

E as empresas também devem ficar atentas. Mesmo que o assedio tenha sido praticado por um superior hierárquico e não pelo dono, quem responde é a empresa.

Para falar mais sobre o assunto, Ana Maria recebeu o jornalista Jorge Dias Souza, que escreveu o livro “Chefias Avassaladoras”, que trata do tema. Ela também conversou com o advogado José Luis Campos Xavier e com o administrador Deusdete de Oliveira Campos, que foi vítima de assédio moral. “Para entender melhor o problema devemos explicar que existe diferença entre assédio moral e sexual, por exemplo. Nos dois existe a pressão psicológica, mas no sexual existe o apelo para que seja dada uma regalia em troca de favores. Para ser qualificado como assédio moral o funcionário precisa ser constantemente humilhado”, disse o advogado.

Por sua vez, o administrador Deusdete contou que foi muito difícil reunir provas contra a diretora que o assediava. “Consegui e-mails absurdos que ela mandava pra mim e gravações também. O assédio moral é considerado uma doença profissional hoje em dia”, falou.

O advogado explicou que, assim que a pessoa sofre assédio, ela deve denunciar. “Ela precisa falar com seu superior imediato e exigir providências. A empresa precisa saber que esse tipo de atitude ocorre”, falou
José Luis.